Robin Sharma

Robin Sharma fue nombrado en 2008, a raíz de un estudio en Canadá, como el gurú del liderazgo número 2 a nivel mundial, en un ranking encabezado por Jim Collins y en el que seguían Tom Peters y Jack Welch.

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Robin es conocido como un “líder de líderes”, dada su extensa actividad formadora a directores generales, y se ha convertido en asesor permanente en liderazgo y desarrollo personal. Gran parte de los CEOs de las compañías de la Fortune 500 buscan su consejo en temas de liderazgo y cambio a través de sesiones de coaching.

Como conferenciante, destaca su habilidad para transmitir al público los mensajes con una gran pasión, gozando de la habilidad de ser un maestro de contar historias, conectando con las audiencias en una forma que les impulsa a la acción.

Robin es también el fundador de la Fundación Robin Sharma para los Niños, una ONG que ayuda a niños necesitados y les forma en habilidades de liderazgo.

LAS LEYES DEL ÉXITO, POR ROBIN SHARMA 

Robin Sarama desglosa siete virtudes:

1.   Dominar la mente

2.   Perseguir el propósito

3.   Practicar el Kaizen (mejora constante)

4.   Vivir con disciplina

5.   Respetar el tiempo propio

6.   Servir desinteresadamente a los demás

7.   Abrazar el presente.

Compañeros les recomiendo el libro:

Es interesante como las leyes del éxito que presenta el autor lo que pretenden es un cambio radical en mi yo interno, lo que nos indica que entre mejor personas tratemos de ser eso influirá en mi entorno, aquí me parece que el secreto radica en tener la apertura al cambio, iniciando conmigo es imposible que tratemos de cambiar a otras personas sin realizar primero  una introspeción para ver si lo que yo pido lo estoy dando, ¡¡si ya se que suena muy romántico!! pero realmente considero que así es como funciona, dice el autor “si das un ramo de flores algo de su fragancia queda en tu mano” las siete virtudes parecieran muy sencillas sin embargo a la hora de analizarlas detalladamente nos damos cuenta de que es una lucha continua entre lo que soy y lo que realmente me gustaría ser, el autor en su libro da herramientas para aplicarlas en el día a día. Otro libro muy bueno es "Las ocho claves para el liderazgo " en este libro él utilizó una frase que me gusto mucho "DIRIGE CON LA MENTE Y LIDERA CON EL CORAZÓN, al final de cuentas nuestros jefes, colaboradores, compañeros y usuarios, son personas, las cuales posiblemente al igual que nosotros arrastran sus penas traumas y alegrías, lo cual nos obliga a ser luz para lograr un efecto multiplicador,  ya que lo que recibimos es el reflejo de lo que somos capaces de dar, en nuestra casa, trabajo ya que como bien lo dijo Malé no podemos andar cargando un carro con arbolitos para dejar uno en cada entrada, pues lo cierto es que somos seres humanos que para poder estar bien debemos mantener un balance entre mente, cuerpo y espíritu.